任子云一直黑着的脸终于放了晴，

“嘿嘿，曼曼，你是说公司的控制权啊，这可是在我的手里，她只是占了三成，成文龙手里那些早就让我收了回来，你把我看得也太简单了。公司股权变化这么大的事我能不平衡一下吗？现在我还是公司的实际控制人，如果我喜欢的话，我可以在公司推行任何的决定，包括让姓井的玩儿完。他表面上虽说是晓宇的经纪人，

但我却是一个子儿也不会给他，这叫惠而不费，我好人做了还不损失，再有责任也与我无关。你以为我傻啊？我已经看出来了以后会有很多难处，我还不如从台前躲到幕后，这样也能避免很多问题，你个娘们头发长见识短，知道几个问题，如果我连这点事情都处理不好的话我们公司早就关门了。

还有你总说我被晓宇利用了，这个说法就是个无稽之谈，根本不存在嘛。她只是公司的员工，我是老板，你听说过一个员工就是再能有利用老板的吗？没有吧。她得尊重我才能得到我的帮助，一个老板对员工的态度说白了就是她的价值的大小，你也知道晓宇是公司的台柱子，所以我们公司就倾斜了一下，这也是很正常的事，根本用不着大惊小怪的。

还有就是我们之间的关系，一定要辩证的看待这个问题，你们都说我怕她，我就不明白了，如果老板怕员工那得是多么恐怖的事情，就是我再牛X也不行。老板有用工的权利吧？这也就是说老板根本不存在怕职员的情况，我呢是想哄着她让她干活的时候有个好心情，有人说了你这不还是怕了她吗？靠，你这得多长的见识啊，我是在做生意，

要是员工能把活干得更好做为老板的态度好一点又能咋的呢？我们公司不是梁山好汉，大家不是搞文化就是摆弄艺术的，不管干啥吧，也不可能象大老粗一样那么直接吧？再说了和大伙在一起相处心平气和的不好吗？非要弄得鸡飞狗跳的才行？我看完全没有那个必要嘛。有些时候做事还是要讲一些艺术的，这个世界并不是只有简单的怕与不怕，

我都有些奇怪你们为啥也会这样想，做为一个受过教育的新女性应该有一个全新的认识，而不是身在现时但脑袋里还是一些过了时的思想，那是最不应该的了。我呢无论做啥子事情都力争做到最好，包括和晓宇的相处，这些只是人际关系的一部分，无论咋说也都没啥子过份的地方，我们都是建立在相互尊重的基础之上的。”

当任子云说到相互尊重的时候，曼曼忍不住笑了起来，

“子云，你的相互就是她和你大声喊叫而你却一直陪着笑脸吗？”

“曼曼，你这是说啥子呢？啊，你看到的那几次我们是在讨论问题。”

“不对吧，讨论问题咋还……”

“你说那次啊，我们是在飙戏呢。曼曼，我发现你咋这么愚呢，难道我们对一下台词都有问题了？你不要太狭隘了，我真不知道你脑子里想的都是些啥，只要我们在一起就少不了那些烂事儿……曼曼，我建议你还是阳光点儿，我和公司的很多员工关系都很好，那能说我和她们就都有事情了？你啊，想得太多了，根本就不是那么回事嘛。再说了公司几百号人我就是想那可能吗？你咋变得和大妮一样难缠，看把晓宇气的来了又走了吧？你啊，又害得我得给她道歉……

后续连载稍候继续（明日两更）……